Toprak Mahsulleri Ofisi Genel Müdürlüğü tarafından,  2024 yılında gerçekleştirilecek memur alımı için KPSS 2024/1 tercihleri ile ilgili önemli bilgilendirme duyurusu yayımlandı.

TMO bünyesineki eksikliği karşılamak için 2024 yılında 120 memur alımı yapacağı öngörülüyor.  Bu kapsamda memur alımı için tercihler başlıyor.

120 memur alımı kontenjanı şu şekildedir;

Lise Mezunu: 65 Kişi:

- 65 Teknisyen,

Ön Lisans Mezunu: 39 Kişi

- 4 Anbar Memuru,

- 18 Memur,

- 16 Muhasebeci,

- 1 Sağlık Memuru,

Lisans Mezunu: 16 Kişi

- 16 Mühendis,

Aranılan şartlar;

  • Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak,
  • Kamu haklarından mahrum olmamak,
  • Görevini yapmasına engel olabilecek herhangi bir sağlık sorunu olmamak,
  • Yapılacak güvenlik soruşturması ve arşiv araştırmasından olumlu sonuç alabilmek

Not: KPSS 2024/1 Tercih süreci 11 Temmuz 2024 tarihi ile başlayacak olup, tercihler ÖSYM aracılığıyla en geç 18 Temmuz 2024 tarihine kadar yapılmış olmalıdır.

İŞKUR'dan 200 yeni personel alımı: TYP ile geçici iş fırsatı İŞKUR'dan 200 yeni personel alımı: TYP ile geçici iş fırsatı

TMO tarafından yayımlanan duyuru metninde şu ifadelere yer verildi;

KPSS-2024/1 DÖNEMİNDE TMO’YU TERCİH EDECEK ADAYLARIN DİKKATİNE!

Kurumumuzda istihdam edilecek olan pozisyonlar, ÖSYM tarafından KPSS-2024/1 Tercih Kılavuzu’nda yayımlanmıştır.

Kurumumuzu tercih edecek adayların aşağıda belirtilen Kurumumuz faaliyet alanları, personele ait statü ve çalışma koşulları ile 2024/1 Tercih Kılavuzu'nun Kurumumuzla ilgili bölümlerini dikkate alarak tercih yapmaları önem arz etmektedir.

  • Toprak Mahsulleri Ofisi (TMO); 233 sayılı KHK’ye tabi bir iktisadi devlet teşekkülü olarak faaliyet göstermekte olup başta hububat ve bakliyat fiyatlarını üretici ve tüketici lehine koruyan; bu doğrultuda alım, muhafaza, satış, sevk, ithalat ve ihracat yapan; görev verilmesi hâlinde diğer tarımsal ürünlere ait piyasaları düzenleyen; bunların yanı sıra haşhaş ve türevlerine ait devlet tekelini işleten ve Bolvadin’de bulunan Afyon Alkaloidleri Fabrikasında (AAF) uyuşturucu madde üretimi yapan bir kurumdur.
  • Açıktan ataması yapılan personel, 399 sayılı KHK’nın eki II sayılı cetvele tabi sözleşmeli statüde istihdam edilecektir.
  • Açıktan atanan personel, 6 ay adaylık sürecine tabi olup bu süre sonunda sicil ve başarı değerlemesi olumlu olanlar ile yıllık sözleşme imzalanmaktadır. Kurum ile personel arasında imzalanan bu sözleşme, her takvim yılı için yenilenmektedir.
  • İstihdam edilecek personel, atandığı iş yerinde en az üç (3) yıl süre ile görev yapmadan yer değişikliği isteğinde bulunamayacaktır.
  • Alım, muhafaza, satış, sevk, ithalat vb. işlemler yerine getirilirken mevcut personel sayısının yetersiz olduğu durumlarda merkez ve taşra birimlerinde uygun unvan ve eğitime sahip personel, geçici olarak görevlendirilmektedir.
  • Stratejik ve ekonomik değere sahip morfin ile türevlerinin üretildiği Afyon Alkaloidleri Fabrikasında 24 saat esasına göre 3 vardiya şeklinde çalışılmakta olup iş yoğunluğunun arttığı dönemlerde fazla mesaili çalışma da yapılmaktadır.
  • İthalat ve ihracat kapsamında liman iş yerlerimizde yürütülen (Hatay, Mersin, İzmir, Balıkesir, Kocaeli, Tekirdağ, Samsun, Trabzon Başmüdürlükleri) gemi yükleme ve boşaltma, sevk, transfer işlemlerinin aksamaması ve herhangi bir cezai müeyyide uygulanmaması için yoğunluğun arttığı dönemlerde vardiyalı ve fazla mesaili çalışılmaktadır.
  • İş yoğunluğuna bağlı olarak bütün iş yerlerimizde vardiyalı ve fazla mesaili çalışılabilmektedir. İş yerlerimizin bazıları (tesis, ekip vb.) açık arazide, yerleşim merkezlerinden uzakta olabilmektedir.

          Tüm adaylara başarılar dileriz.

Editör: Şule Coşkun