Orta Vadeli Program (OVP) çerçevesinde, 2025’in ikinci çeyreğinde sosyal güvenlik mevzuatında önemli düzenlemeler yapılacak.
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, esnek çalışma modeline yönelik çalışmalarını hızlandırırken, hem işçi hem de işveren tarafında kaygılar yükseliyor.
Eylül ayında yürürlüğe girmesi planlanan yeni yasal düzenlemeler, çalışma hayatını esnekleştirmeyi amaçlayan dört farklı modeli içeriyor.
Esnek çalışma modelleri üzerine yapılan düzenlemenin detayları netleşiyor. İlk aşamada, belirli süreli iş sözleşmelerinin daha erişilebilir hale getirilmesi hedefleniyor.